Angajatii LafargeHolcim reprezinta cultura si know-how-ul companiei. Expertiza, motivaţia si abilitatea lor de a se dezvolta si de a demonstra flexibilitate, creativitate si spirit antreprenorial sunt factori cheie ai succesului general al companiei.

 

Oferta locuri de munca

Pozitii vacante

Lafarge Moldova oferă angajaților săi o carieră impresionantă și un scop comun: construirea viitorului. Oferim oportunități de dezvoltare personală, mobilitate internațională și condiții de lucru sigure și atractive.

 

Lucrând la Lafarge Moldova - este o bună oportunitate pentru angajații noștri de a răspunde provocărilor de astăzi și de mâine în industria construcțiilor, dezvoltând soluții pentru o urbanizare mai durabilă, susţinând conservarea resurselor naturale şi protecţia mediului ambiant.

 

În calitate de lider al industriei materialelor de construcții, oferim condiții excelente de lucru, inclusiv :

  • Un mediu de lucru sănătos și sigur: valoarea fundamentală a companiei Lafarge Moldova de a asigura condiții de lucru cu respectarea celor mai înalte standarde de sănătate și securitate, este înrădăcinată în cultura noastră corporativă la toate nivelurile, de la management până la muncitori simpli.
  • Atragerea celor mai bune talente: Pentru LafargeHolcim, a fi cel mai avansat grup din industria materialelor de constructii înseamnă atragerea, reținerea și conectarea celor mai buni profesioniști în toate domeniile: operațiuni, management, funcții de suport etc.
  • Un loc de muncă motivant, grijuliu și plăcut: Lafarge Moldova consideră că oferirea de condiții de lucru favorabile și construirea unor echipe diverse și dedicate, va genera valoare tuturor părților interesate. Compania noastră respectă și valorizează diferite idei, experiențe și perspective și oferă un mediu de lucru atractiv pentru toată lumea.
  • Oportunități de creștere până la potențialul maxim: Îmbunătățirea continuă face parte din cultura noastră, astfel recunoaștem abilitățile și susținem dezvoltarea acestora prin diferite programe de instruiri (interne și externe).
  • Recunoaștem contribuțiile: Lafarge Moldova se așteaptă la un nivel consistent de excelență din partea angajaților săi. În schimb, recompensăm performanța ridicată cu beneficii atractive.

Daca doriti:

  • sa va alaturati echipei noastre de profesionisti
  • sa impartasiti cu noi performantele si experienta Dumneavoastra
  • sa vedeti in ce masura aspiratiile Dumneavoastra sunt in armonie cu ambitiile noastre, este cazul sa ne expediati CV-ul Dvs la adresa de e-mail: recrutare-mda@lafargeholcim.com sau la numarul de telefon (+373) 254 55-272, fax (+373) 254 55-549

 

SPECIALIST COMUNICARE

Misiune: 

  • gestionează activitățile de comunicare externă și internă în conformitate cu strategia companiei; menține comunicarea cu partenerii de interes; contribuie la menținerea imaginii și reputației companiei pe plan extern si intern.

Educatie si formare:

  • Studii superioare: diplomă de licenta in limba engleza, Jurnalism, Marketing sau Comunicare;
  • Experiență de 3 ani într-o agenție de PR sau într-un departament intern de comunicare, va constitui un avantaj;
  • Pasiune pentru domeniul comunicării
  • Foarte bune abilități de prezentare și comunicare (scrisă și verbală)
  • Tehnici de negociere
  • Abilități de construire și dezvoltare a relațiilor interumane
  • Cunoștințe de limbă romana, rusa si engleză la nivel avansat.

Responsabilitati:

  • Implementează activitățile de comunicare în conformitate cu strategia și calendarul anual de comunicare
  • Gestionează paginile web și paginile sociale ale companiei
  • Realizează materiale de comunicare (publicații, articole, anunțuri interne și externe)
  • Coordonează campaniile de comunicare care țin de acțiunile strategice de responsabilitate socială
  • Oferă suport specific altor departamente din companie
  • Dezvoltă relații de colaborare cu parteneri externi (media, agenții de relații publice, creație, etc)
  • Monitorizează aparițiile companiei în presă și gestionează raportul zilnic de informare.
  • Organizeaza ori acorda suport la organizarea diferitor evenimente interne.

Oferim:

  • Activitate intr-o companie internationala cu grija fata de angajatii sai, inclusiv sub aspectul Sanatatii si Securitatii in Munca si dezvoltare profesionala
  • Activitate intr-o echipa multinationala de profesionisti.
  • Pachet social si salarial atractiv

Nota: Localizare in or. Rezina

 

INGINER MECANIC

Profilul Candidatului

Educatie:

  • Studii superioare tehnice / Scoala medie sau liceu + 2 ani studii tehnice in mecanica + 5 ani experienta in domeniul de mentenanta sau mediu industrial.

Abilitati:

  • Cunoasterea limbilor  romana (avansat), rusa (avansat), engleza la nivelul exercitatii functiei.
  • Cunoastere pachet MS Office, a bazelor de date in mentenanta si celor mai bune practici (specifice).
  • Deschidere spre comunicare verbala si scrisa.
  • Adaptabilitate sporita la stres si lucru peste program in cazuri de opriri accidentale si alte situatii exceptionale - pentru a asigura procesul tehnologic neintrerupt de producere.
  • Capacitate inalta de analiza/diagnosticare tehnica, evaluare si sinteza si luare de decizii.

Responsabilitati:

  • Coordonarea si supravegherea activitatii de mentenanta electrica si automatizare pe durata schimbului in scopul asigurarii functionarii echipamentelor necesare desfasurarii procesului de fabricatie, conform cerintelor Sistemului de Management Integrat (SMI) in domeniul Securitatii si Sanatatii in Munca (SSM), Calitatii si Protectiei Mediului.
  • Organizarea şi efectuarea lucrarilor de reparatie, exploatare si intretinere a echipamentelor electrice la oprire conform graficului de reparatii aprobat pe sectoarele de care raspunde conform ordinului anual de responsabilitati in gospodaria electrica a uzinei.
  • Gestionarea resurselor umane (angajati Lafarge Ciment (Moldova) S.A. si Contractanti) pe parcusului  schimbului.
  • Coordonarea activitatilor de imbunatatire continua (performantelor) a lucrarilor gestionate si  optimizarea costurilor.

Alte cerinte:

  • Adaptare la un program de lucru flexibil. 

Beneficii:

  • Activitate intr-o companie internationala cu grija fata de angajatii sai, inclusiv sub aspectul Sanatatii si Securitatii in Munca si dezvoltare profesionala
  • Activitate intr-o echipa multinationala de profesionisti.
  • Pachet social si salarial atractiv

 

INGINER – TEHNOLOG IN PRODUCEREA CIMENTULUI

Profilul Candidatului

Cerinte:

  • Studii superioare in domeniul tehnologiei materialelor de constructie (ciment);
  • Absolventi sau specialisti cu experienta in domeniu;
  • Cunostinte de limba romana , rusa si engleza;
  • Cunostinte in coordonarea de proiecte si echipe in procesul tehnologic;
  • Operare PC (Excel, Word,. PowerPoint, Visio, Autocad - softuri tehnice).

Competente individuale:

  • Persoana serioasa, dinamica, cu spirit de echipa ;
  • Responsabilitate si orientare spre rezultat;
  • Capacitate de concentrare pentru realizare de obiective;
  • Dorinta permanenta de perfectionare si avansare in cariera;
  • Tenacitate si consecventa in rezolvarea problemelor;
  • Disponibilitate de a locui in Rezina;
  • Adaptare la un program de lucru in regim non-stop (schimburi);
  • Abilitati pedagogice pentru dezvoltarea personalul de executie din domeniul procesului tehnologic.

Responsabilitati:

  • Coordonarea procesului tehnologic de fabricatie: materie prima, clincher şi ciment;
  • Asigurare a cantitatii / calitatii corespunzatoare a productiei cu respectare a normelor de   Securitate si Sanatate in Munca şi a Mediului ambiant;
  • Responsabilitate de realizarea prevederilor bugetare în acest sector;
  • Conducerea activitatii in regim non-stop (schimbului) pentru realizarea programelor de productie   stabilite;
  • Initierea si animarea activitatii de modernitate si imbunatatire a procesului tehnologic;
  • Controlul respectarii normelor de Securitate si Sanatate in Munca si a Mediului ambiant.

Beneficii:

  • Activitate intr-o companie internationala cu grija fata de angajatii sai, inclusiv sub aspectul Sanatatii si Securitatii in Munca si dezvoltare profesionala
  • Activitate intr-o echipa multinationala de profesionisti.
  • Pachet social si salarial atractiv

 

TEHNICIAN AUTOMATIST (Statie Mobila Betoane)

Profilul Candidatului:

Misiune:

  • Menținerea stației de betoane în permanentă stare de funcționare și realizarea producției de beton la capacitate optimă; menținerea echipamentelor conform specificatiilor cartii tehnice a utilajului prin efectuarea de inspecții periodice și revizii/reparații conform cu procedurile interne.

Responsabilități:

  • Respectă procedurile SSM și identifică riscurile în zona sa de activitate
  • Intreţinerea (diagnostic / mentenanta) a sistemului automatizat de operare.
  • Intreţinerea (diagnostic / mentenanta) a echipamentelor IT.
  • Supraveghează și asigură starea de funcționare a echipamentelor tehnice.
  • Respectă procedurile de lucru specifice postului.
  • Participă activ la activitățile desfășurate în stația de betoane.
  • Configurarea parametrilor de proces.
  • Imbunatatirea, programarea secventelor de operare.
  • Implementarea / elaborarea de metode noi pentru monitorizarea si raportarea procesului.
  • Analiza opririi echipamentelor, identificare cauze cu ajutorul Sofware industrial.
  • Monitorizarea si asigurarea integritatii datelor de proces.

Cerințe:

  • Studii universitare in domeniul IT/automatizare procese tehnologice industriale.
  • Cunostinte despre retele industriale IT.
  • Flexibilitate si deschidere pentru inovatie (open-mind / think-out-of-the-box)
  • Atenție la detalii
  • Spirit de echipă și profesionalism
  • Permis conducere categoria B

Beneficii:

  • Activitate intr-o companie internationala cu grija fata de angajatii sai, inclusiv sub aspectul Sanatatii si Securitatii in Munca si dezvoltare profesionala.
  • Activitate intr-o echipa multinationala de profesionisti.
  • Pachet social si salarial atractiv.   

 

OPERATOR INCARCATOR FRONTAL - MECANIC (Statie Mobila Betoane) (Rezina)

Profilul Candidatului:

Misiune:

  • Menținerea stației de betoane în permanentă stare de funcționare și realizarea producției de beton la capacitate optimă; menținerea echipamentelor conform specificatiilor cartii tehnice a utilajului prin efectuarea de inspecții periodice și revizii/reparații conform cu procedurile interne.

Responsabilități:

  • Respectă procedurile SSM și identifică riscurile în zona sa de activitate
  • Execută activitățile de mentenanță preventivă și corectivă;
  • Gestionează materialele și piesele de schimb;
  • Supraveghează și asigură starea de funcționare a echipamentelor tehnice;
  • Respectă procedurile de lucru specifice postului;
  • Participă activ la activitățile desfășurate în stația mobila de betoane;

Cerințe:

  • Studii profil mecanic sau electromecanic
  • Minim 2 ani experiență într-un post similar
  • Dorință de a invăța utilizarea mijloacelor de producție moderne
  • Atenție la detalii
  • Spirit de echipă și profesionalism
  • Autorizatie operare stivuitor.

Beneficii:

  • Activitate intr-o companie internationala cu grija fata de angajatii sai, inclusiv sub aspectul Sanatatii si Securitatii in Munca si dezvoltare profesionala.
  • Activitate intr-o echipa multinationala de profesionisti.
  • Pachet social si salarial atractiv.

 

RESPONSABIL VINZARI EXPORT

Profilul candidatului:

Educatie:

  • Studii superioare (marketing / economie /comercial).

Abilitati:

  •  Experienta minim 3 ani in vanzari materiale de constructie;
  •  Vorbire fluenta in limbile: Romana, Rusa , Engleza;
  •  Abilitati excelente de comunicare, perseverenta si persuasiune;
  •  Abilitati de negociere, gandire analitica si strategica;
  •  Cunoasterea corespondentei si etichetei de afaceri;
  •  Cunoasterea procedurilor vamale;
  •  Utilizator confident  PC – MS Office
  •  Aspect prezentabil.

Responsabilitati:

  •  Cercetarea pietelor, crearea si dezvoltarea bazei de date clienti (piata externa);
  •  Efectuarea de cold-calling si respectiv vanzari asertive;
  •  Crearea de prezentari si oferte comerciale;
  •  Negocierea si incheierea contractelor;
  •  Coordonarea operatiunilor de comert;
  •  Analiza si statistica vanzarilor.

Alte cerinte:

  • Adaptare la un program de lucru flexibil, deplasari de serviciu.

Beneficii:

  • Pachet salarial atractiv si motivant.
 

INGINER Sanatate si Securitate in Munca

Profilul candidatului:

Misiune:

  • Sustine angajamentul companiei de a crea un mediu sanatos si sigur pentru angajați si parteneri. Promoveaza si implementeaza standardele companiei privind sanatatea si securitatea in munca. Asigura respectarea cerintelor legale si la nivel de grup, in toate activitatile desfasurate in locatiile proprii: Uzina de Ciment din Rezina, Centrul de Inovatii din Chisinau.

Educatie si experienta:

  • Studii tehnice superioare.  Cursuri de formare si atestare in domeniul SSM., autorizatii pentru macarale, turle, gaz, ascensoare, vase sub presiune; electrosecuritate - ar constitui un avantaj;

Responsabilitati:

  • Asigurarea atingerii obiectivului ZERO accidente, prin identificarea riscurilor,  stabilirea celor mai eficiente masuri de securitate si sanatate in munca.
  • Instruirea angajatilor, contractorilor si a vizitatorilor in domeniul sanatatii si securitatii muncii (plan de instruire, materiale de instruire periodica, instruiri la angajare).
  • Coordoneaza campaniile de comunicare privind securitatea si sanatatea in munca. 
  • Realizeaza rapoarte specifice conform cerintelor legale si interne. Coordoneaza investigarea accidentelor, implementeaza masuri de eliminare a comportamentelor periculoase.
  • Participa/acorda suport conducatorilor locurilor de munca din unitate la identificarea pericolelor şi evaluarea riscurilor pentru fiecare post/profesie/proces de munca.
  • Stimularea schimbarii si inovatiei in aria sa de responsabilitate.

Cerinte:

  • Cunoasterea legislatiei de Sanatate si Securitate a Muncii, Protectiei Mediului, Legea privind securitatea industriala a obiectelor industrial periculoase;
  • Cunoastere fluentă a limbilor romana si rusa, limba engleza - nivel mediu;
  • Utilizator confident pachet MS Office;
  • Abilitati de comunicare si relationare la toate nivelurile organizatiei;
  • Adaptabilitate sporita la stres si lucru peste program (cu respectarea legislatiei muncii) in cazuri de incidente/accidente si alte situatii exceptionale;
  • Disponibilitate de a locui in or. Rezina;

Oferim:

  • Activitate intr-o companie internationala cu grija fata de angajatii sai.
  • Activitate intr-o echipa multinationala de profesionisti.
  • Pachet social si salarial atractiv.