Oameni si Cariere
  • Trimite
  • Imprimare
  • Bookmark
Oferta locuri de munca

Pozitii vacante

Lafarge Moldova oferă angajaților săi o carieră impresionantă și un scop comun: construirea viitorului. Oferim oportunități de dezvoltare personală, mobilitate internațională și condiții de lucru sigure și atractive.

 

Lucrând la Lafarge Moldova - este o bună oportunitate pentru angajații noștri de a răspunde provocărilor de astăzi și de mâine în industria construcțiilor, dezvoltând soluții pentru o urbanizare mai durabilă, susţinând conservarea resurselor naturale şi protecţia mediului ambiant.

În calitate de lider al industriei materialelor de construcții, oferim condiții excelente de lucru, inclusiv :

ü     Un mediu de lucru sănătos și sigur: valoarea fundamentală a companiei Lafarge Moldova de a asigura condiții de lucru cu respectarea celor mai înalte standarde de sănătate și securitate, este înrădăcinată în cultura noastră corporativă la toate nivelurile, de la management până la muncitori simpli.

ü     Atragerea celor mai bune talente: Pentru LafargeHolcim, a fi cel mai avansat grup din industria materialelor de constructii înseamnă atragerea, reținerea și conectarea celor mai buni profesioniști în toate domeniile: operațiuni, management, funcții de suport etc.

ü     Un loc de muncă motivant, grijuliu și plăcut: Lafarge Moldova consideră că oferirea de condiții de lucru favorabile și construirea unor echipe diverse și dedicate, va genera valoare tuturor părților interesate. Compania noastră respectă și valorizează diferite idei, experiențe și perspective și oferă un mediu de lucru atractiv pentru toată lumea.

ü     Oportunități de creștere până la potențialul maxim: Îmbunătățirea continuă face parte din cultura noastră, astfel recunoaștem abilitățile și susținem dezvoltarea acestora prin diferite programe de instruiri (interne și externe).

ü     Recunoaștem contribuțiile: Lafarge Moldova se așteaptă la un nivel consistent de excelență din partea angajaților săi. În schimb, recompensăm performanța ridicată cu beneficii atractive.    


Daca doriti:

  • sa va alaturati echipei noastre de profesionisti

  • sa impartasiti cu noi performantele si experienta Dumneavoastra

  • sa vedeti in ce masura aspiratiile Dumneavoastra sunt in armonie cu ambitiile noastre,

 

este cazul sa ne expediati CV-ul Dvs la adresa de e-mail: recrutare-mda@lafargeholcim.com sau la numarul de fax: 025455549

Specialist Achizitii

Profilul Candidatului

Cerinte:
• Studii universitare - economice/comerciale/ tehnice;
• Experienta in domeniul achizitiilor de minim 3 ani (in companii internationale constituie un avantaj);
• Cunoasterea limbilor romana, rusa si engleza la un nivel avansat;
• Utilizator confident de PC;
• Abilitati de negociere;
• Abilitati de comunicare si influienta;
• Abilitati de gestionare eficienta a timpului de munca/ respectarea termenelor-limita de raportare/executare a sarcinilor si responsabilitatilor.
• Apt sa lucreze in mod individual si sa asigure o colaborare buna cu furnizorii (clientii). 



Responsabilitati:
• Elaborarea documentelor de achizitii (cereri de oferta, comenzi, contracte) in conformitate cu cerintele legale/standardele implementate.
• Urmarirea si respectarea termenelor de realizare a contractelor/comenzilor de achizitii.
• Colaborarea cu serviciile colaterale despre necesitatea efectuarii platilor si receptionarii bunurilor contractate de la furnizori.
• Evaluarea si selectarea furnizorilor in baza preturilor, calitatii produselor oferite, a termenelor si conditiilor de livrare / plata.
• Rezolvarea reclamatiilor sau neclaritatilor aparaute in relatii cu furnizorii. 

 

 

Alte cerinte:
• Integritate;
• Deschidere la aliniere la standarde ridicate de SSM;
• Abilitati analitice, spirit proactiv in solutionarea problemelor;
• Adaptare la un program de lucru flexibil, deplasari de serviciu;
• Disponibilitate de a locui in orasul Rezina. 

 

 

Beneficii:
• Activitate intr-o companie internationala cu grija fata de angajatii sai, inclusiv sub aspectul Sanatatii si Securitatii in Munca si dezvoltare profesionala
• Pachet social si salarial atractiv

 

RESPONSABIL VINZARI

Profilul Candidatului

Educatie:

Studii superioare (marketing / economie /commercial).

 

Abilitati:

  •  Experienta minim 3 ani in vanzari materiale de constructie;
  •  Vorbire fluenta in limbile: Romana, Rusa , Engleza;
  •  Abilitati excelente de comunicare, perseverenta si persuasiune;
  •  Abilitati de negociere;
  •  Cunoasterea corespondentei si etichetei de afaceri;
  •  Cunoasterea tehnicilor de vanzari asertive;
  •  Utilizator confident  PC - MS Office
  •  Aspect prezentabil.

 

Responsabilitati:

  •  Analiza si prospectarea potentialilor clienti;
  •  Crearea si dezvoltarea bazei de date;
  •  Efectuarea de cold-calling si respectiv vanzari asertive;
  •  Crearea de prezentari si oferte comerciale;
  •  Prezentarea serviciilor companiei catre client;
  •  Mentinerea relatiei de prietenie cu clientii;
  •  Negocierea si incheierea contractelor;
  •  Analiza si statistica vanzarilor.

 

Alte cerinte:

Adaptare la un program de lucru flexibil, deplasari de serviciu.

 

Beneficii
  • Activitate intr-o companie internationala cu grija fata de angajatii sai, inclusiv sub aspectul Sanatatii si Securitatii in Munca si dezvoltare profesionala
  • Activitate intr-o echipa multinationala de profesionisti.
  • Pachet social si salarial atractiv

INGINER-LABORANT la CENTRUL INCERCARI BETOANE

Profilul Candidatului

Cerinte:

  • Studii superioare in domeniul constructiilor sau materialelor de constructii - tehnolog si experienta in domeniu.
  • Cunoastere avansata a limbilor romana/rusa si o cunoastere a   limbii engleze pentru asigurarea  exercitatii functiei detinute in cadrul Grupului LafargeHolcim.
  • Cunoastere pachet MS Office si a bazelor de date Lafarge in control calitate.
  • Deschidere spre comunicare verbala si scrisa.
  • Capacitate inalta de analiza a proceselor de control calitate, evaluare si sinteza.
  • Certificare in SSM conform cerintelor nationale.

 

Beneficii
  • Activitate intr-o companie internationala cu grija fata de angajatii sai, inclusiv sub aspectul Sanatatii si Securitatii in Munca si dezvoltare profesionala
  • Activitate intr-o echipa multinationala de profesionisti.
  • Pachet social si salarial atractiv

 

 

 

INGINER – AUTOMATIZARI PROCESE TEHNOLOGICE

Profilul Candidatului

Cerinte:

  • Studii universitare in domeniul IT/automatizare procese tehnologice industriale.
  • Cunoastere a limbilor romana, engleza si rusa.
  • Cunoastere PCS7, WinCC, Step7.
  • Cunostinte despre retele industriale IT.
  • Flexibilitate si deschidere pentru inovatie (open-mind / think-out-of-the-box).

 

Responsabilitati

  • Intreţinerea (diagnostic / mentenanta) a sistemului automatizat de operare.
  • Intreţinerea (diagnostic / mentenanta) a echipamentelor IT.
  • Gestionarea PCS7, WinCC, Step7, (QMC, ADAP, IP21, LUCIE -sisteme specifice Lafarge).
  • Modernizarea / modificarea softului de operare proces PCS7, Step7, vizualizare WinCC in   conformitate cu necesitatile procesulului tehnologic.
  • Configurarea parametrilor de proces in soft PCS7.
  • Imbunatatirea, programarea secventelor de operare.
  • Implementarea / elaborarea de metode noi pentru monitorizarea si raportarea procesului.
  • Analiza opririi echipamentelor, identificare cauze cu ajutorul Sofware industrial.
  • Monitorizarea si asigurarea integritatii datelor de proces.
  • Adaptabilitate la un program de munca flexibil / schimburi.
  • Disponibilitate de a locui in Rezina.

 

Beneficii
  • Activitate intr-o companie internationala cu grija fata de angajatii sai, inclusiv sub aspectul Sanatatii si Securitatii in Munca si dezvoltare profesionala
  • Activitate intr-o echipa multinationala de profesionisti.
  • Pachet social si salarial atractiv

INGINER MECANIC

Profilul Candidatului

Educatie:

Studii superioare tehnice / Scoala medie sau liceu + 2 ani studii tehnice in mecanica + 5 ani experienta in domeniul de mentenanta sau mediu industrial.

 

Abilitati:

  • Cunoasterea limbilor  romana (avansat), rusa (avansat), engleza la nivelul exercitatii functiei.
  • Cunoastere pachet MS Office, a bazelor de date in mentenanta si celor mai bune practici (specifice).
  • Deschidere spre comunicare verbala si scrisa.
  • Adaptabilitate sporita la stres si lucru peste program in cazuri de opriri accidentale si alte situatii exceptionale - pentru a asigura procesul tehnologic neintrerupt de producere.
  • Capacitate inalta de analiza/diagnosticare tehnica, evaluare si sinteza si luare de decizii.

 

Responsabilitati:

  •  Coordonarea si supravegherea activitatii de mentenanta electrica si automatizare pe durata schimbului in scopul asigurarii functionarii echipamentelor necesare desfasurarii procesului de fabricatie, conform cerintelor Sistemului de Management Integrat (SMI) in domeniul Securitatii si Sanatatii in Munca (SSM), Calitatii si Protectiei Mediului.
  • Organizarea şi efectuarea lucrarilor de reparatie, exploatare si intretinere a echipamentelor electrice la oprire conform graficului de reparatii aprobat pe sectoarele de care raspunde conform ordinului anual de responsabilitati in gospodaria electrica a uzinei.
  • Gestionarea resurselor umane (angajati Lafarge Ciment (Moldova) S.A. si Contractanti) pe parcusului  schimbului.
  • Coordonarea activitatilor de imbunatatire continua (performantelor) a lucrarilor gestionate si  optimizarea costurilor.

 

Alte cerinte:

Adaptare la un program de lucru flexibil.  

 

Beneficii
  • Activitate intr-o companie internationala cu grija fata de angajatii sai, inclusiv sub aspectul Sanatatii si Securitatii in Munca si dezvoltare profesionala
  • Activitate intr-o echipa multinationala de profesionisti.
  • Pachet social si salarial atractiv

INGINER – TEHNOLOG IN PRODUCEREA CIMENTULUI

Profilul Candidatului

Cerinte:

  • Studii superioare in domeniul tehnologiei materialelor de constructie (ciment);
  • Absolventi sau specialisti cu experienta in domeniu;
  • Cunostinte de limba romana , rusa si engleza;
  • Cunostinte in coordonarea de proiecte si echipe in procesul tehnologic;
  • Operare PC (Excel, Word,. PowerPoint, Visio, Autocad - softuri tehnice).

 

Competente individuale:

  • Persoana serioasa, dinamica, cu spirit de echipa ;
  • Responsabilitate si orientare spre rezultat;
  • Capacitate de concentrare pentru realizare de obiective;
  • Dorinta permanenta de perfectionare si avansare in cariera;
  • Tenacitate si consecventa in rezolvarea problemelor;
  • Disponibilitate de a locui in Rezina;
  • Adaptare la un program de lucru in regim non-stop (schimburi);
  • Abilitati pedagogice pentru dezvoltarea personalul de executie din domeniul procesului tehnologic.

 

Responsabilitati:

  • Coordonarea procesului tehnologic de fabricatie: materie prima, clincher şi ciment;
  • Asigurare a cantitatii / calitatii corespunzatoare a productiei cu respectare a normelor de   Securitate si Sanatate in Munca şi a Mediului ambiant;
  • Responsabilitate de realizarea prevederilor bugetare în acest sector;
  • Conducerea activitatii in regim non-stop (schimbului) pentru realizarea programelor de productie   stabilite;
  • Initierea si animarea activitatii de modernitate si imbunatatire a procesului tehnologic;
  • Controlul respectarii normelor de Securitate si Sanatate in Munca si a Mediului ambiant.

 

Beneficii
  • Activitate intr-o companie internationala cu grija fata de angajatii sai, inclusiv sub aspectul Sanatatii si Securitatii in Munca si dezvoltare profesionala
  • Activitate intr-o echipa multinationala de profesionisti.
  • Pachet social si salarial atractiv

 

 

INGINER ELECTRIC

Profilul Candidatului

Educatie:

  • Studii tehnice superioare: inginer-electric si experienta in domeniu
  • Abilitati:
  • Cunoasterea limbilor  romana (avansat), rusa (avansat), engleza la nivelul exercitatii functiei in Grupul Lafarge.
  • Cunoastere pachet MS Office si a bazelor de date Lafarge in mentenanta si celor mai bune practici (specifice).
  • Deschidere spre comunicare verbala si scrisa.
  • Adaptabilitate sporita la stres si lucru peste program in cazuri de opriri accidentale si alte situatii exceptionale - pentru a asigura procesul tehnologic neintrerupt de producere si a asigura satisfacerea clientilor LCM si viata si sanatatea oamenilor.
  • Capacitate inalta de analiza/diagnosticare tehnica, evaluare si sinteza si luare de decizii.
  • Autorizatii de atestare specifice postului: electrician

 

Responsabilitati:

  •  Coordonarea si supravegherea activitatii de mentenanta electrica si automatizare pe durata schimbului in scopul asigurarii functionarii echipamentelor necesare desfasurarii procesului de fabricatie, conform cerintelor Sistemului de Management Integrat (SMI) in domeniul Securitatii si Sanatatii in Munca (SSM), Calitatii si Protectiei Mediului.
  • Organizarea şi efectuarea lucrarilor de reparatie, exploatare si intretinere a echipamentelor electrice la oprire conform graficului de reparatii aprobat pe sectoarele de care raspunde conform ordinului anual de responsabilitati in gospodaria electrica a uzinei.
  • Gestionarea resurselor umane (angajati Lafarge Ciment (Moldova) S.A. (LCM) si Contractanti) pe parcusului  schimbului.
  • Coordonarea activitatilor de imbunatatire continua (performantelor) a lucrarilor gestionate si  optimizarea costurilor.
  • Alte cerinte:
  • Adaptare la un program de lucru flexibil.

 

Beneficii
  • Activitate intr-o companie internationala cu grija fata de angajatii sai, inclusiv sub aspectul Sanatatii si Securitatii in Munca si dezvoltare profesionala
  • Activitate intr-o echipa multinationala de profesionisti.
  • Pachet social si salarial atractiv    

Responsabil deservire clienti

Profilul Candidatului

Educatie:  

  • Studii superioare economice.

 

 

Abilitati:

  •  Cunoasterea bazelor contabilitatii, legislatiei fiscale si procedurilor  vamale.
  • Vorbire fluenta in limbile: romana, rusa si engleza.
  • Utilizator confident  PC - MS Office, programe de contabilitate.
  • Cunoasterea corespondentei si etichetei de afaceri.
  • Abilitati de comunicare, acuratete, punctualitate, responsabilitate.  

 

Responsabilitati:  

  • De a intocmi/perfecta calitativ si rapid documentatia care se refera la desfacerea cimentului si altor produse ale Lafarge Ciment (Moldova) SA pe piata interna si externa.
  • Promovarea imaginii Lafarge Ciment (Moldova) SA in procesul deservirii clientilor ca partener fidel.
  • Arhivarea contractelor in format electronic.
  • Verificarea preturilor , rabaturilor, discount-urilor si a modificarilor acestora.
  • Arhivarea ordinelor privind modificarile de preturi, rabaturi, discounturi.
  • Gestionarea proiectelor legate de facturare.
  • Verificarea saptamanala a volumelor vandute cu rapoartele din: Hodim, Logon, TIS, etc.
  • Efectuarea controalelor interne conform cerintelor Grupului LafargeHolcim.
  • Justificarea secventelor de facturi emise din sistem si cele manuale.
  • Completarea raportului de TVA.
  • Evidenta soldului paletilor per client, cu reconciliere lunara.

 

Alte cerinte:

  • Integritate;
  • Deschidere la aliniere la standarde ridicate de SSM;
  • Orientare catre client;
  • Abilitati de conducere si gestiune a echipei din subordine;
  • Abilitati analitice, spirit proactiv in solutionarea problemelor;
  • Abilitate de a lucra independent;
  • Adaptare la un program de lucru flexibil;
  • Disponibilitate de a locui in orasul Rezina.   

 

Beneficii:

  •  Activitate intr-o companie internationala cu grija fata de angajatii sai, inclusiv sub aspectul Sanatatii si Securitatii in Munca si dezvoltare profesionala
  • Pachet social si salarial atractiv.    

 

Ultima actualizare 05/06/2017

  • Trimite
  • Imprimare
  • Bookmark

Valori

Valorile Grupului de respect, grija si rigoare informeaza actiunile sale cu privire la angajati şi alte comunitati locale. Activitatile de afaceri ale companiei Lafarge Moldova, la rindul lor, au ca obiectiv cresterea economica durabila prin reconcilierea fata de dubla provocare de dezvoltare economica si protectia mediului inconjurator.

LafargeHolcim. Cement, aggregates, Concrete.